融文化，兼收并蓄、博采眾長(zhǎng)，是高新興的文化內(nèi)核。融是一種聚勢(shì)成長(zhǎng)的謀略。高新興不是某個(gè)人的企業(yè)，而是所有員工共同的企業(yè)，是所有合作伙伴共贏共榮的平臺(tái)。在成長(zhǎng)過(guò)程中，高新興會(huì)通過(guò)利益分享，吸引和培養(yǎng)更多的人才和合作伙伴，共同發(fā)展，共贏未來(lái)。
“以正合，以融勝”，這就是高新興“融”文化的核心精華。
堅(jiān)持客戶導(dǎo)向
堅(jiān)持奮斗進(jìn)取
堅(jiān)持永爭(zhēng)第一
堅(jiān)持分享共贏
堅(jiān)持實(shí)事求是
人才是公司第一資源，全力打造一個(gè)開放包容的“吸引人才、激活人才、成就人才”的管理環(huán)境，打造屬于高新興人的共同組織。
高新興工會(huì)成立于2013年，工會(huì)為困難員工辦實(shí)事、解難題，定期開展多樣化的文體健康活動(dòng)，創(chuàng)辦職工書屋，開展職業(yè)生涯規(guī)劃等系列服務(wù)等。2020年11月9日工會(huì)職工服務(wù)站正式掛牌
積極踐行社會(huì)責(zé)任，助力抗疫，并且參與 社會(huì)公益事業(yè)，持續(xù)向院校、災(zāi)區(qū)、貧困區(qū)、醫(yī) 院捐贈(zèng)數(shù)百萬(wàn)，為當(dāng)?shù)胤鲐毤按壬剖聵I(yè)貢獻(xiàn)力 量。高新興人將繼續(xù)承擔(dān)更多的社會(huì)責(zé)任，始 終銘記感恩社會(huì)、回饋社會(huì)。
